As 135 firmas nacionais e internacionais presentes na FEUP Career Fair têm mais de duas mil ofertas de emprego para futuros engenheiros.
Com o objetivo de potenciar, ainda mais, as altas taxas de empregabilidade dos estudantes formados na Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto (FEUP), a FEUP Career Fair prepara-se para receber o maior número de empresas de sempre desde a sua criação.
São mais de duas mil ofertas de emprego que estão disponíveis para os estudantes e alumni da FEUP, provenientes de 135 empresas nacionais e internacionais em mais uma edição da Career Fair, que este ano decorre de 7 a 9 de outubro, no Corredor B da Faculdade de Engenharia.
Estas ofertas de emprego são pautadas por uma elevada taxa de empregabilidade. Os dados de 2024 demonstram que, à data da conclusão do curso, 43% dos estudantes da FEUP estavam empregados, 74% começaram a trabalhar três meses após a conclusão do curso, e 92% ao fim de 10 meses.
O interesse na captação de talento #MadeInFEUP é adensada quando se analisam os dados do último Concurso Nacional de Acesso ao Ensino Superior.
A FEUP voltou a ter o curso com a nota mínima de ingresso mais elevada, com os 194,3 valores de Engenharia Aeroespacial, e contou, ainda, com quatro cursos nos 15 mais procurados a nível nacional.
Todos os números atestam o interesse de jovens alunos em entrar na FEUP, e o natural interesse das empresas em contratar estudantes formados na maior faculdade da Universidade do Porto.
Há mais de 20 anos a criar pontes entre a Academia e o mercado de trabalho
Realizada anualmente há mais de 20 anos, a FEUP Career Fair tem evoluído no seu conceito, dinâmica e abrangência de atividades. Atualmente, é mais do que um espaço com stands de empresas, incluindo ações relacionadas com o emprego, recrutamento e networking entre a FEUP e as empresas, tornando-se mais interativa e geradora de conhecimento.
O evento – que é já um dos maiores à escala universitária nacional na área da engenharia – é organizado pela Unidade de Apoio ao Desenvolvimento de Talento (Talent) da FEUP e pretende auxiliar os estudantes na procura e introdução no mercado de trabalho.
Pelo terceiro ano, as “talks” informais “Career (OUT)Sights” regressam com conversas sobre as experiências profissionais e desafios de carreira dos alumni FEUP e empresas presentes, assim como o “FEUP Escape Challenge”, numa competição em que todos os envolvidos participam em enigmas em grupo, promovendo o trabalho em equipa e o espírito de “problem solving”.
De regresso está o “Career Photo Booth”, que dá aos estudantes a possibilidade de tirar uma fotografia profissional gratuitamente para ser utilizada no seu CV ou perfil de LinkedIn, e os habituais stands no corredor principal da Faculdade, entrevistas de recrutamento e seleção em ambiente virtual, proporcionando uma conversa entre estudante e recrutador mais individualizada.
A edição deste ano conta com o Main Sponsorship da PRODUTECH R3, um projeto que visa induzir uma alteração estruturante da Fileira das Tecnologias de Produção (FTP), capacitando-a para explorar os significativos investimentos que a indústria vai realizar com a transição verde e digital, reduzindo a dependência tecnológica externa, aumentando o valor acrescentado gerado no país e contribuindo para uma alteração da especialização da economia portuguesa.
Conta, também, com os patrocínios da Arygest, Reiman, Revolut, Super Bock Group e Vestas, e as parcerias na organização da BEST Porto, Fundação da Juventude, JuniFEUP, Unlimited Future, Tera – Câmara Municipal do Porto.
